Digital Threats to the Achievement of the SDGs: Libraries as the Target, 9 May 2024
Dear Colleagues,
The United Nations Dag Hammarskjöld Library would like to invite you to a virtual panel discussion, “Digital Threats to the Achievement of the SDGs: Libraries as the Target,” scheduled for Thursday, 9 May from 8.30 a.m. – 9.45 a.m. ET.
There is a long history of attacks on cultural heritage institutions, from public censorship campaigns to physical libraries and museums being targeted in conflicts, leading to the Convention Concerning the Protection of the World Cultural and Natural Heritage. Such attacks have evolved as library services and collections have moved into the digital realm. This requires an increased focus on cybersecurity, where libraries bear a double burden; the security of the institution and staff, as well as the security of the patrons and the public.
Organized as a side event to the 9th Multi-stakeholder Forum on Science, Technology and Innovation for the SDGs (STI Forum), this panel convenes experts from the UN System and the library community to discuss both why libraries are targeted and what is being done to protect them.
Please consult the event page for more information.
We look forward to your participation.
Dag Hammarskjöld Library
United Nations Headquarters
#OpenScienceUN
Συνέδριο ΕΕΒΕΠ 2024: “Κοβεντάρειος” Δημοτική Βιβλιοθήκη Κοζάνης, 16-19/9/2024
Συνέδριο ΕΕΒΕΠ 2024
“Κοβεντάρειος” Δημοτική Βιβλιοθήκη Κοζάνης – Αμφιθέατρο
(Κωνσταντίνου Δαβάκη 9, Κοζάνη, 50132)
16-19 Σεπτεμβρίου 2024
Αγαπητοί συνάδελφοι,
Η Ένωση Ελλήνων Βιβλιοθηκονόμων & Επιστημόνων Πληροφόρησης (ΕΕΒΕΠ)
και η “Κοβεντάρειος” Δημοτική Βιβλιοθήκη Κοζάνης, με ιδιαίτερη χαρά σας
προσκαλούν στο καθιερωμένο ετήσιο συνέδριο βιβλιοθηκών, μια μεγάλη
συνάντηση όλων των ειδών των βιβλιοθηκών, που θα πραγματοποιηθεί στην
“Κοβεντάρειο” Δημοτική Βιβλιοθήκη Κοζάνης 16 έως τις 18 Σεπτεμβρίου 2024
(Ημερήσια εκδρομή στις 19 Σεπτεμβρίου 2024).
Καθώς διανύουμε εποχές με συνεχείς προκλήσεις, το συνέδριο αυτό θα
αποτελέσει φάρο ελπίδας και καινοτομίας, αναδεικνύοντας τους
εναλλασσόμενους και ποικίλους ρόλους των βιβλιοθηκών, αλλά και τις
δυνατότητες τους να δημιουργήσουν συναρπαστικές μελλοντικές δράσεις με την
τεχνολογία, τις συνεργασίες, την ανοιχτότητα, τη συμπερίληψη, την εξωστρέφεια,
το πάθος και τη δέσμευση.
Είτε είστε βιβλιοθηκονόμος, είτε επαγγελματίας της πληροφόρησης, είτε
ενθουσιώδης φίλος των βιβλιοθηκών, αυτό το Συνέδριο έχει σχεδιαστεί για να
ανταποκρίνεται σε όλους τους ρόλους και τους τύπους βιβλιοθηκών.
Η ΕΕΒΕΠ και η “Κοβεντάρειος” Δημοτική Βιβλιοθήκη Κοζάνης, συνεργάζονται
και διοργανώνουν από κοινού με φυσική παρουσία και με δυνατότητα
διαδικτυακής παρακολούθησης το
“Συνέδριο ΕΕΒΕΠ 2024”
Ανυπομονούμε για τη συμμετοχή σας, καθώς η παρουσία σας θα αποτελέσει
απόδειξη της δύναμης των βιβλιοθηκών και των συλλογικών οραμάτων των
βιβλιοθηκονομικών κοινοτήτων μας.
Τις επόμενες ημέρες θα ανοίξει η ιστοσελίδα του Συνεδρίου για τις εγγραφές, την
υποβολή εργασιών και χρήσιμες πληροφορίες σχετικά με το συνέδριο.
Κρατήστε την ημερομηνία!
Μείνετε συντονισμένοι
Εκ μέρους της ΕΕΒΕΠ
Δημοσιοποίηση θέσεων κινητικότητας Α΄ κύκλου 2024
Κάθε ενδιαφερόμενος υπάλληλος, που έχει δικαίωμα συμμετοχής σύμφωνα με τις διατάξεις του ν. 4440/2016, όπως ισχύει, και με την επιφύλαξη τυχόν ειδικότερων διατάξεων, δύναται να υποβάλει αίτηση για μετάταξη σε κενή οργανική θέση ή/και για απόσπασή του για προσωρινή κάλυψη αναγκών, εντός δέκα (10) ημερών από την δημοσιοποίηση των θέσεων και ειδικότερα από τις 5 έως και τις 15 Απριλίου 2024. https://hr.apografi.gov.gr/login
1 | Δήμου Ηρακλείου Αττικής, Βιβλιοθήκη | ΤΕ Βιβλιοθηκονομίας. Κωδικός Θέσης: (2210537124). | ||
2 |
Διεύθυνση Βιβλιοθήκης & Κέντρου Πληροφόρησης ΑΠΘ
|
ΠΕ ΑΡΧΕΙΟΝΟΜΩΝ ΚΑΙ ΒΙΒΛΙΟΘΗΚΟΝΟΜΩΝ Κωδικός Θέσης: (3257310564) |
||
3 | Πανεπιστημίου Κρήτης στο Ρέθυμνο: |
1. ΜΟΝΙΜΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ, ΔΕ ΒΙΒΛΙΟΘΗΚΟΝΟΜΩΝ, κωδικός θέσης: 1063611812 2. ΙΔΑΧ, ΠΕ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ, κωδικός θέσης 3810919812 3. ΜΟΝΙΜΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ, ΤΕ ΒΙΒΛΙΟΘΗΚΟΝΟΜΙΑΣ, κωδικός θέσης: 4123723116 4. ΜΟΝΙΜΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ, ΠΕ ΑΡΧΕΙΟΝΟΜΩΝ ΚΑΙ ΒΙΒΛΙΟΘΗΚΟΝΟΜΩΝ, κωδικός θέσης: 966852941 |
||
4 |
Εθνική Βιβλιοθήκη της Ελλάδος (ΕΒΕ)
|
ΠΕ – Αρχειονόμων και Βιβλιοθηκονόμων 2 ΤΕ – Βιβλιοθηκονομίας 3 ΠΕ – Πληροφορικής 1 ΤΕ – Πληροφορικής 2 ΠΕ – Διοικητικού- Οικονομικού 1 ΤΕ – Διοικητικού – Λογιστικού 1 ΤΕ – Συντηρητών Αρχαιοτήτων και Έργων Τέχνης 1 |
||
5 | Διεύθυνση Βιβλιοθήκης και Κέντρου Πληροφόρησης του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών | 1 θέση για μετάταξη ΠΕ Αρχειονόμων και Βιβλιοθηκονόμων της (κωδικός θέσης 1093701046 ) | ||
6 | Διεύθυνσης Πληροφορικής και Βιβλιοθήκης του Ελληνικού Μεσογειακού Πανεπιστημίου Ηράκλειο | 1 θέση για μετάταξη ΤΕ Βιβλιοθηκονομίας (κωδικός θέσης 8747654125). | ||
7 |
Βιβλιοθήκη και Κέντρο Πληροφόρησης Πανεπιστημίου Κρήτης στο Ηράκλειο
|
1 ΠΕ Αρχειονόμων και Βιβλιοθηκονόμων 1 ΤΕ Βιβλιοθηκονομίας |
||
8 | Διεύθυνση Βιβλιοθήκης & Κέντρου Πληροφόρησης του Πανεπιστημίου Πατρών | 3 ΤΕ Βιβλιοθηκονομίας (κωδικοί θέσεων: 1123633844, 1127612261, 1127658046) | ||
9 | Βιβλιοθήκη και Κέντρο Πληροφόρησης Πολυτεχνείου Κρήτης |
Για μετάταξη: 1 ΠΕ Αρχειονόμων και Βιβλιοθηκονόμων Για απόσπαση: 1 ΠΕ Αρχειονόμων και Βιβλιοθηκονόμων 1 ΤΕ Βιβλιοθηκονομίας |
||
10 |
Βιβλιοθήκη Λειβαδιάς
|
1 ΘΕΣΗ ΤΕ ΒΙΒΛΙΟΘΗΚΟΝΟΜΙΑΣ – Υπεύθυνος αρχείων / βιβλιοθηκονόμος 1 ΘΕΣΗ ΤΕ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ – Διαχειριστής ανοικτών δεδομένων |
||
11 |
|
ΠΕ ΒΙΒΛΙΟΘΗΚΟΝΟΜΩΝ (A97966736) ΠΕ ΑΡΧΕΙΟΝΟΜΩΝ (A13357836) ΤΕ ΒΙΒΛΙΟΘΗΚΟΝΟΜΩΝ (A83951608)
|
||
12 |
𝟓𝛐 𝚬𝚻𝚮𝚺𝚰𝚶 𝚺𝚼𝚴𝚬𝚫𝚸𝚰𝚶 𝚻𝛀𝚴 𝚳𝚶𝚼𝚺𝚰𝚱𝛀𝚴 𝚩𝚰𝚩𝚲𝚰𝚶𝚯𝚮𝚱𝛀𝚴 𝚱𝚨𝚰 𝚺𝚼𝚲𝚲𝚶𝚪𝛀𝚴
Το Ελληνικό Παράρτημα της Διεθνούς Ένωσης Μουσικών Βιβλιοθηκών (IAML) σε συνεργασία με το Τμήμα Αρχειονομίας, Βιβλιοθηκονομίας & Συστημάτων Πληροφόρησης διοργανώνουν το 5ο Ετήσιο Συνέδριο των Μουσικών Βιβλιοθηκών και Συλλόγων στο Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής την Παρασκευή 19 και το Σάββατο 20 Απριλίου.
Ένας από τους στόχους του φετινού συνεδρίου είναι να αναδειχθεί ο ρόλος των αρχειακών μουσικών συλλογών στην έρευνα, διαφύλαξη, οργάνωση και ανάδειξη της μουσικής δημιουργίας καθώς και οι πληροφορίες και τα εκπαιδευτικά εργαλεία που τα αρχεία και οι βιβλιοθήκες μπορούν να παρέχουν στο κοινό τους μέσα από τις μουσικές συλλογές τους.
Η παρακολούθηση του Συνεδρίου είναι δωρεάν. Πέρα από τις ομιλίες, στα πλαίσια του συνεδρίου θα πραγματοποιηθούν και δύο workshops.
Για εγγραφές και πληροφορίες:
https://iamlgreece.eu/5ο-συνέδριο-μουσικών-βιβλιοθηκών-αρχε-2/
Staff Training Week (STW) “Old and New Challenges for Librarians” from 24 June to 28 June, 2024
Dear Colleagues,
we are very glad to announce you that the University of Bologna will be hosting the 2024 Staff Training Week (STW) “Old and New Challenges for Librarians” from 24 June to 28 June, 2024.
Applications are now open. Register by 28 April https://eventi.unibo.it/staff-
The STW is intended to discuss how some of the traditional services offered by Academic Libraries are undergoing a process of transformation and how new services are being developed, due to external and internal factors pushing toward new visions of the role of Libraries and Librarians.
The Staff Training Week is addressed only to University Librarians familiar with /interested in one or more of the following topics:
1. Cooperative services: Participating or Coordinating national/regional/Inter-
2. Information literacy: the service of the information landscape including open science and artificial intelligence.
3. Cultural heritage: The role of libraries for the digitization and the sharing of FAIR data.
The programme is free of charge. Accommodation, travel costs, lunches and dinners are not included and can be covered by using Erasmus+ Staff Mobility grants. For further info about the STW, rules, programme and applications: https://eventi.unibo.it/staff-
Should you have any questions or need any kind of assistance, please do not hesitate to contact us.
https://eventi.unibo.it/staff-
Come to Bologna for an inspiring and professional experience!
Θέση Διευθυντή/ριας Βιβλιοθήκης στο Πανεπιστήμιο Κύπρου
ΚΕΝΗ ΘΕΣΗ
Γίνονται δεκτές αιτήσεις για την πλήρωση μίας (1) κενής θέσης Διευθυντή/ριας Βιβλιοθήκης στη Βιβλιοθήκη του Πανεπιστημίου Κύπρου, βάσει του Κανονισμού 6(1) των ΚΔΠ 162/1990 – ΚΔΠ 143/2017.
Θέση: Διευθυντής/ρια Βιβλιοθήκης
(Θέση Πρώτου Διορισμού και Προαγωγής)
Τίτλος: Διευθυντής/Διευθύντρια Βιβλιοθήκης
Κατηγορία: Μόνιμη Θέση
Μισθολογική Κλίμακα: Α14(ii)
Εγκεκριμένη Μισθοδοτική Κλίμακα:
Α14(ii): €57.077, €59.535, €61.993, €64.451, €66.909, €69.367, €71.825, €74.283, €76.741
Στην μισθοδοσία προστίθενται οι οποιεσδήποτε γενικές αυξήσεις που έχουν εγκριθεί με Νομοθεσία. Επιπλέον, καταβάλλεται τιμαριθμικό επίδομα, σύμφωνα με το ποσοστό που εγκρίνεται από την Κυβέρνηση από καιρό σε καιρό.
ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΚΑΙ ΕΥΘΥΝΕΣ
Υπό την εποπτεία του/της εκάστοτε Διευθυντή/ριας Διοίκησης και Οικονομικών του Πανεπιστημίου Κύπρου:
- Έχει την ευθύνη για την άρτια και αποτελεσματική οργάνωση, διεύθυνση, εποπτεία και συντονισμό των δραστηριοτήτων της Υπηρεσίας της οποίας προΐσταται.
- Έχει την ευθύνη της διαχείρισης, αξιολόγησης, ανάπτυξης και εποπτείας του προσωπικού της Υπηρεσίας όπου προΐσταται καθώς επίσης και της βέλτιστης αξιοποίησής του.
- Συμβάλλει στην επίτευξη της αποστολής του Πανεπιστημίου μέσω της ευθύνης του/της για την εκτέλεση των βασικών λειτουργιών και ενεργειών της Υπηρεσίας όπου προΐσταται και οι οποίες εμπίπτουν στις αρμοδιότητές του/της.
- Έχει την ευθύνη για τον επιχειρησιακό σχεδιασμό της Υπηρεσίας όπου προΐσταται, στο πλαίσιο των στρατηγικών προτεραιοτήτων και επιχειρησιακών στοχεύσεων του Πανεπιστημίου.
- Έχει την ευθύνη ετοιμασίας και υποβολής στον/στην Διευθυντή/ρια Διοίκησης και Οικονομικών του ετήσιου Προϋπολογισμού και Απολογισμού της Υπηρεσίας όπου προΐσταται και της παρακολούθησης αυτών.
- Έχει την ευθύνη της οικονομικής διαχείρισης των δραστηριοτήτων της Υπηρεσίας όπου προΐσταται.
- Στο πλαίσιο των καθηκόντων που προκύπτουν από τη θέση του/της ως Προϊσταμένου/ης Υπηρεσίας, έχει την ευθύνη για την εφαρμογή της νομοθεσίας περί Πανεπιστημίου Κύπρου.
- Συμμετέχει και συμβάλλει στην ανάπτυξη πολιτικής και δράσεων στρατηγικού προγραμματισμού του Πανεπιστημίου και προβαίνει στους ανάλογους συσχετισμούς και δράσεις σε σχέση με το πεδίο δραστηριοτήτων της Υπηρεσίας όπου προΐσταται.
- Συμβουλεύει τον/την Διευθυντή/τρια Διοίκησης και Οικονομικών σε θέματα πολιτικής που εμπίπτουν στις αρμοδιότητες της Υπηρεσίας όπου προΐσταται και τον/την ενημερώνει για αποφάσεις ή γεγονότα που δυνατό να έχουν επιπτώσεις στην πολιτική ή/και στα προγράμματα της Υπηρεσίας όπου προΐσταται.
- Μελετά το διεθνές περιβάλλον για τα θέματα που εμπίπτουν στις αρμοδιότητες της Υπηρεσίας όπου προΐσταται, αναλαμβάνει πρωτοβουλίες και προβαίνει σε εισηγήσεις για αναβάθμιση των επιχειρησιακών σχεδίων, τη βελτίωση των υφιστάμενων μεθόδων και διαδικασιών που ακολουθούνται στην Υπηρεσία όπου προΐσταται και την υιοθέτηση καινοτομιών.
- Μεριμνά για τη διάθεση σύγχρονων πληροφορικών συστημάτων που αφορούν την αποστολή της Υπηρεσίας όπου προΐσταται, και τη βέλτιστη αξιοποίησή τους.
- Έχει την ευθύνη για την ετοιμασία μελετών, εκθέσεων, προτάσεων και εισηγήσεων αναφορικά με επιμέρους θέματα της Υπηρεσίας της οποίας προΐσταται.
- Συμμετέχει ως Γραμματέας σε Επιτροπές της Συγκλήτου που διαχειρίζονται θέματα της αρμοδιότητάς του/της, ή/και σε Συμβουλευτικές Επιτροπές ή Υποεπιτροπές ανάλογα με τις ανάγκες του Πανεπιστημίου.
- Έχει την ευθύνη για την υλοποίηση των αποφάσεων που λαμβάνονται από τα αρμόδια Σώματα του Πανεπιστημίου, σε σχέση με τις αρμοδιότητες της Υπηρεσίας όπου προΐσταται.
- Εκτελεί οποιαδήποτε άλλα συναφή καθήκοντα του/της ανατεθούν από τον/την Διευθυντή/ρια Διοίκησης και Οικονομικών.
ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ
- Απολυτήριο Αναγνωρισμένης Σχολής Μέσης Εκπαίδευσης.
- Ο ακόλουθος συνδυασμός Πανεπιστημιακών τίτλων:
(i) Πρώτος Πανεπιστημιακός Τίτλος Σπουδών στη Βιβλιοθηκονομία ή στην Επιστήμη της Πληροφόρησης ή στην Επιστημονική Επικοινωνία και (ii) Μεταπτυχιακός Τίτλος Σπουδών σε οποιονδήποτε κλάδο σπουδών.
ή
Ο ακόλουθος συνδυασμός Πανεπιστημιακών τίτλων:
(i) Πρώτος Πανεπιστημιακός Τίτλος Σπουδών σε οποιονδήποτε κλάδο σπουδών.
και (ii) Μεταπτυχιακός Τίτλος Σπουδών στη Βιβλιοθηκονομία ή στην Επιστήμη της Πληροφόρησης ή στην Επιστημονική Επικοινωνία.
- Δεκαετής (10) τουλάχιστον πείρα, σε τομείς και θέματα συναφή με τα καθήκοντα και τις ευθύνες της θέσης και της περιγραφής εργασίας του/της Διευθυντή/ριας Βιβλιοθήκης.
- Άριστη γνώση μίας εκ των Ελληνικής ή Αγγλικής και πολύ καλή γνώση της άλλης γλώσσας.
ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΕΣ ΔΕΞΙΟΤΗΤΕΣ
- Ηγετικές Ικανότητες – Καθορισμός Στόχων και Δέσμευση στην Επίτευξη Αποτελεσμάτων
- Προγραμματισμός, Οργάνωση και Επίβλεψη των Εργασιών
- Επίγνωση, Αποδοτικότητα και Αποτελεσματικότητα στην Εκτέλεση των Εργασιών
- Καινοτομία και Διαχείριση της Αλλαγής
- Προσανατολισμός στην Εξυπηρέτηση Εσωτερικών και Εξωτερικών Πελατών
- Διαχείριση των Ανθρώπινων Πόρων
- Διαχείριση της Απόδοσης – Αξιολόγηση του Προσωπικού
- Δεξιότητες Επικοινωνίας – Επαγγελματικές Σχέσεις και Συνεργασίες
Για τη θέση του/της Διευθυντή/ριας Βιβλιοθήκης (στη Βιβλιοθήκη του Πανεπιστημίου Κύπρου), καθορίζεται η ακόλουθη περιγραφή εργασίας:
ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
Υπό την εποπτεία του/της εκάστοτε Διευθυντή/ριας Διοίκησης και Οικονομικών, έχει την ευθύνη της οργάνωσης και λειτουργίας της Βιβλιοθήκης του Πανεπιστημίου Κύπρου, η οποία περιλαμβάνει τα ακόλουθα:
- Συλλογή και αξιολόγηση των αναγκών της πανεπιστημιακής κοινότητας σε πληροφοριακές πηγές.
- Απόκτηση επιστημονικών και άλλων πληροφοριακών πηγών με μόνιμη πρόσβαση ή/και με εξασφάλιση προσωρινής πρόσβασης, μέσω αγορών, κοινοπρακτικών συμφωνιών και δωρεών, με τον πιο οικονομικά αποδοτικό τρόπο.
- Διαχείριση των πληροφοριακών πηγών της Βιβλιοθήκης (καταλογογράφηση, ψηφιοποίηση, κυκλοφορία/χρήση και απόσυρση πηγών).
- Εγγραφή/διαγραφή χρηστών Βιβλιοθήκης, και διαχείριση των οικονομικών και άλλων οφειλών τους.
- Παροχή πρόσβασης στις πληροφοριακές πηγές για τους χρήστες της Βιβλιοθήκης (δανεισμός έντυπων πηγών, παροχή ηλεκτρονικής πρόσβασης σε ηλεκτρονικές πηγές).
- Παροχή πληροφοριακής εκπαίδευσης και βιβλιογραφικής υποστήριξης στους χρήστες.
- Διαχείριση του εξοπλισμού της Βιβλιοθήκης (κτηριακές εγκαταστάσεις, Η/Υ και άλλος τεχνολογικός εξοπλισμός, επίπλωση και άλλος εξοπλισμός).
- Υποβολή εισηγήσεων για περιοδική αξιολόγηση της Βιβλιοθήκης από εξωτερικούς φορείς και από τους χρήστες της και αξιοποίηση των συμπερασμάτων για βελτίωση των υπηρεσιών προς την πανεπιστημιακή κοινότητα.
- Ανάπτυξη και διατήρηση δικτύων συνεργασίας Βιβλιοθηκών εντός και εκτός Κύπρου.
- Εκτέλεση οποιωνδήποτε άλλων συναφών καθηκόντων του/της ανατεθούν.
ΣΗΜΕΙΩΣΕΙΣ
(α) Ανάλογα με τις ανάγκες του Πανεπιστημίου, ο/η κάτοχος της θέσης θα τυγχάνει ειδικής εκπαίδευσης και θα παρακολουθεί επιμορφωτικά μαθήματα σχετικά με τα καθήκοντά της.
(β) Ανάλογα με τις ανάγκες του Πανεπιστημίου, ο/η κάτοχος της θέσης δυνατό να εργάζεται με ειδικά ωράρια, σύμφωνα με Κανόνες που εγκρίνει το Συμβούλιο του Πανεπιστημίου Κύπρου.
(γ) Το Συμβούλιο δύναται για την πλήρωση της θέσης να λάβει υπόψη και επιτυχία σε διαγωνισμό.
(δ) Το Πανεπιστήμιο Κύπρου έχει το δικαίωμα να ζητήσει από τους αιτητές να προσκομίσουν πιστοποιητικό ισοτιμίας ή / και αντιστοιχίας των τίτλων σπουδών τους από το Κυπριακό Συμβούλιο Αναγνώρισης Τίτλων Σπουδών (Κ.Υ.Σ.Α.Τ.Σ.).
ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ
- Οι υποψήφιοι θα εξετασθούν προφορικώς. Οι ημερομηνίες των προφορικών εξετάσεων θα καθοριστούν αργότερα.
- Με βάση τον Νόμο περί Ίσης Μεταχείρισης Ανδρών και Γυναικών στην Απασχόληση, Νόμος 205(Ι)/2002, άνδρες και γυναίκες απολαμβάνουν ίσης μεταχείρισης απαγορευμένης οποιασδήποτε άμεσης ή έμμεσης διακρίσεως λόγω φύλου. Ως εκ τούτου, η διεκδίκηση των θέσεων γίνεται με ίσους όρους για άτομα και των δύο φύλων.
- Το Πανεπιστήμιο Κύπρου (ΠΚ) προωθεί την ενσωμάτωση, την πολυμορφία, την ισότητα και την εξάλειψη όλων των μορφών διακρίσεων, ώστε να υπάρχει ένα δίκαιο, ασφαλές και ευχάριστο περιβάλλον για όλη την πανεπιστημιακή κοινότητα, όπου οι φοιτητές/φοιτήτριες και το προσωπικό, μέσα και πέρα από τις πολλαπλές τους ταυτότητες, να αισθάνονται ότι υποστηρίζονται, τόσο στην επαγγελματική όσο και στην προσωπική τους ανάπτυξη. Για αυτό και επιδιώκει τη δημιουργία των κατάλληλων συνθηκών που ενθαρρύνουν και σέβονται τη διαφορετικότητα και διασφαλίζουν την αξιοπρέπεια, τόσο στον εργασιακό χώρο όσο και στην ευρύτερη κοινωνία. Παράλληλα, το ΠΚ υιοθέτησε συγκεκριμένες πολιτικές για την προώθηση των ίσων ευκαιριών και του σεβασμού και κατανόησης της διαφορετικότητας και δεσμεύεται για προώθηση και διατήρηση εργασιακού, εκπαιδευτικού και μαθησιακού περιβάλλοντος, το οποίο είναι ελεύθερο από όλες τις μορφές διάκρισης, είτε άμεσης είτε έμμεσης.
ΠΡΟΦΟΡΙΚΗ ΕΞΕΤΑΣΗ
Προφορική Εξέταση ενώπιον του Συμβουλίου του Πανεπιστημίου ή Εξουσιοδοτημένης Επιτροπής του
Οι υποψήφιοι/ιες που πληρούν τα απαιτούμενα από το Σχέδιο Υπηρεσίας προσόντα, θα κληθούν σε προφορική εξέταση/συνέντευξη ενώπιον του Συμβουλίου του Πανεπιστημίου (ή Εξουσιοδοτημένης Επιτροπής του) για να επιλεγεί και να διοριστεί η/ο καταλληλότερη/ος υποψήφια/ος.
Νοείται ότι το Πανεπιστήμιο Κύπρου διατηρεί το δικαίωμα να αποκλείσει υποψήφιο/α σε οποιοδήποτε στάδιο της διαδικασίας πλήρωσης της θέσης, εάν διαπιστωθεί ότι ο/η υποψήφιος/α δεν πληροί τα απαιτούμενα από το Σχέδιο Υπηρεσίας Προσόντα.
ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ
- Οι ενδιαφερόμενοι/ες καλούνται να συμπληρώσουν την ηλεκτρονική αίτηση πρόσληψης Διοικητικού Προσωπικού και όπου απαιτείται να υποβάλουν τα σχετικά έγγραφα, σε μορφή PDF, μέχρι την 26η Απριλίου 2024 και ώρα 12:00 μ.μ. (το μεσημέρι), στον ακόλουθο σύνδεσμο https://applications.ucy.ac.cy/recruitment/main. Επισημαίνεται ότι οι αιτήσεις υποβάλλονται μόνο ηλεκτρονικά.
- Για να προχωρήσει με τη συμπλήρωση της ηλεκτρονικής αίτησης, ο/η αιτητής/ρια θα πρέπει να εγγραφεί ως χρήστης στο ηλεκτρονικό σύστημα υποβολής αιτήσεων του Πανεπιστημίου Κύπρου. Ο/Η αιτητής/ρια επιλέγει τη θέση για την οποία ενδιαφέρεται και συμπληρώνει τα πεδία της αίτησης. Για την επιτυχή υποβολή της αίτησης πρέπει να συμπληρωθούν όλα τα υποχρεωτικά πεδία. Με την υποβολή της αίτησης, η/ο κάθε αιτήτρια/ής θα λαμβάνει ένα μοναδικό κωδικό υποψηφίου βάσει του οποίου θα διεξάγεται η μετέπειτα ταυτοποίηση της υποψηφιότητάς της/του.
- Αναφορικά με το τρίτο σημείο των απαιτούμενων προσόντων ως πιο πάνω αναγράφηκε, διευκρινίζεται ότι υποψήφιοι/ες που αδυνατούν στην παρούσα φάση να προσκομίσουν επίσημες βεβαιώσεις με ακριβείς ημερομηνίες απασχόλησης που να επιβεβαιώνουν την «πείρα σε τομείς και θέματα συναφή με τα καθήκοντα και τις ευθύνες της θέσης και της περιγραφής εργασίας του/της Διευθυντή/ριας Βιβλιοθήκης», παρακαλούνται όπως αναγράψουν τα δεδομένα αυτά στην αίτησή τους, γνωρίζοντας ότι σε περίπτωση επιλογής τους για τη θέση, θα πρέπει να
- τις πληροφορίες που αναγράφονται στην αίτησή τους.
- Οι υποψήφιοι/ες έχουν την ευθύνη να επιβεβαιώσουν ότι η ηλεκτρονική τους αίτηση έχει καταχωρηθεί επιτυχώς. Αμέσως μετά την καταχώρηση της ηλεκτρονικής αίτησης, οι υποψήφιοι θα λαμβάνουν αυτόματο μήνυμα για την επιτυχή υποβολή της αίτησής τους.
- Εκπρόθεσμες αιτήσεις, ή αιτήσεις που αποθηκεύονται προσωρινά στο ηλεκτρονικό σύστημα υποβολής αιτήσεων, δεν είναι δυνατό να ληφθούν υπόψη.
- Άτομα που λόγω αναπηρίας συναντούν δυσκολίες και δεν μπορούν να υποβάλουν ηλεκτρονικά αίτηση μπορούν, εάν το επιθυμούν, να απευθύνονται για βοήθεια στα τηλέφωνα 22894176 ή 22893381.
- Για άλλες συμπληρωματικές πληροφορίες, οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να αποτείνονται στην Υπηρεσία Ανθρώπινου Δυναμικού, Πανεπιστημίου Κύπρου, τηλ. 22894176, ή 22893381 ή 22894142 ή στην ηλεκτρονική διεύθυνση hradmin@ucy.ac.cy
- Ο/Η/Οι υποψήφιος/α/οι που θα επιλεγούν για διορισμό στην υπό πλήρωση θέση, θα πρέπει να προσκομίσουν πιστοποιητικό Ποινικού Μητρώου από την Αστυνομία Κύπρου που να φέρει ημερομηνία έκδοσης πριν την ημερομηνία διορισμού μέσω του οποίου θα αποδεικνύουν πως δεν καταδικάστηκαν για αδίκημα σοβαρής μορφής που ενείχε έλλειψη εντιμότητας ή/και ηθικής αισχρότητας. Παράλληλα, κανένας δεν διορίζεται στο Διοικητικό Προσωπικό του Πανεπιστημίου Κύπρου εκτός αν πιστοποιείται από Ιατρικό Λειτουργό ως κατάλληλος/η από πλευράς υγείας για αυτήν τη θέση, ύστερα από ιατρική εξέταση.
- Για συμμετοχή στη διαδικασία αξιολόγησης της υποψηφιότητας θα πρέπει να καταβάλλεται χρηματικό τέλος ύψους €35,00. Στην ηλεκτρονική αίτηση πρόσληψης, θα πρέπει να υποβληθεί σε μορφή PDF η απόδειξη τραπεζικής κατάθεσης που θα φέρει το χαρακτηριστικό ΥΑΔ052 και ακολούθως το Ονοματεπώνυμο και Αριθμό Δελτίου Ταυτότητας του/της υποψηφίου/ας. Η κατάθεση να γίνεται σε Τραπεζικό Λογαριασμό του Πανεπιστημίου Κύπρου, Τράπεζα Κύπρου, Αρ. Λογαριασμού: 357013213602 και IBAN: CY63002001950000357013213602. Σημειώνεται πως σε περίπτωση που ο/η αιτητής/αιτήτρια αποσύρουν το ενδιαφέρον τους ή που για οποιοδήποτε άλλο γεγονός πιθανόν να προκύψει (π.χ. δυσχέρεια προσέλευσης στην γραπτή αξιολόγηση, αποτυχία ή επιτυχία στη διαδικασία επιλογής Προσωπικού κτλ.), το πιο πάνω χρηματικό τέλος συμμετοχής καθίσταται μη-επιστρεπτέο.
Θέση εργασίας στο Κολέγιο CDA Πάφου στην Κύπρο
Το Κολέγιο CDA Πάφου στην Κύπρο ζητά για μόνιμη ή μερική απασχόληση Υπεύθυνο βιβλιοθήκης – Γραμματειακά Καθήκοντα
Καθήκοντα:
Οργάνωση Βιβλιοθήκης – διαχείριση ψηφιακού & συμβατικού υλικού (καταλογογράφηση, ταξινόμηση βιβλίων).
Γραμματειακά Καθήκοντα – Εξυπηρέτηση Φοιτητών
Προσόντα:
Πτυχίο Βιβλιοθηκονομίας ή άλλο αντίστοιχο
Γνώση Αγγλικής γλώσσας & HY
Εμπειρία βιβλιοθηκονομικών συστημάτων / διαδικασιών γραμματείας
Αποστολή βιογραφικού cdapafos@cdacollege.ac.cy μέχρι τις 03/04/24.
Θέση εργασίας στο Αμερικανικό Κολλέγιο Ελλάδος
Αγαπητοί συνάδελφοι,
Το Αμερικανικό Κολλέγιο Ελλάδος αναζητά βιβλιοθηκονόμο για τη βιβλιοθήκη του Deree College στην Αγία Παρασκευή. Η θέση είναι πλήρους απασχόλησης. Πληροφορίες για τη θέση και οδηγίες για την υποβολή αίτησης υπάρχουν στην ιστοσελίδα του Κολλεγίου στο σύνδεσμο: https://www.acg.edu/careers-acg/#accessandreference